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株式会社店舗人材サポート 代表取締役 村上 俊洋（ムラカミ トシヒロ）１９６８年７月３日生。 兵庫県尼崎市出身。龍谷大学経済学部を卒業後、全国に店舗展開している某教育サービス系の企業に入社。入社１年目は同期約１５０人の中で営業成績最下位…。通常３ヶ月で明ける研修期間に１０ヶ月の時間を要すなど、散々な状況だったが、暖かい上司達の指導のおかげで無事？開花。最終的には６０店舗を統括するエリアマネージャーとして、１７年間で５００人以上（アルバイトさんを除く）の人材育成に取り組みながら当初年間売上約3億円の規模を約32億円まで拡大することに貢献。管轄店舗数の急激な増加によって、部下とのコミュニケーションが不足し、『既存店舗の売上が伸び悩む』・『スタッフの定着率が低下する』などで悩む時期もあったが、村上流の『ほめる仕組み』や『理念共有と業績アップの仕組み』を取り入れることで効果的に業績の回復を実現する。現在は、自身の成功体験・失敗体験と村上流『ほめる仕組み』や『理念共有と業績アップの仕組み』のノウハウを土台に、大阪・兵庫・東京・高知・名古屋・沖縄・台湾などの飲食チェーンなどの人材育成やスタッフ定着率向上のサポートを行い、サポート企業の業績は昨年比120%以上や採用コスト半減などの結果を実現している。また、2012年3月には、コンサルティング会社主催のアメリカ ニューヨークにて『日本流 組織活性術』のセミナーを実施。現在、店舗展開を行っているサービス業の会社だけでなく、某鉄道会社運営の物販店の接客向上のサポートや大型商業施設の店舗コンサルタントとしてのサポートも行っている。これまでのコンサルティングや研修の実績は、のべ31社1000名以上（2015年1月現在）。『株式会社 店舗人材サポート』サイト http://www.team-builder.jp
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