オフィス グランブルー 代表 加藤 圭
と申します。
コンサルタントとして、店舗指導をはじめ、
最近では「アイデア創造塾」と題し、
仕事で使える発想方法の基本から
ブレームストーミングを通して
アイデア+コミュニケーション講座を
行っております。
【私のプロフィールは下記の通りです】
学校卒業後、プリンスホテルに入社
宴会サービス課に配属。また和洋中レストラン等
現場を経験し、総務課(総務人事担当)に配属
接客の基本を学び、新入社員教育担当教官、
年間予算作成(人事関連部門)
総務・人事関連業務を経験。
藤田商店(当時 藤田田社長)関連会社に転職
マクトナルドのノウハウ用いた
チェーンオペレーションを学び、6ヶ月で
店長に就任。その後、新規店舗の立ち上げから、
売上の立て直し、店長育成トレーナー、
マニュアル作成を経験
チェーンオペレーション能力を生かし、
FC本部において、オーナー&店舗フォロー業務、
店舗開発を行う。
多忙な業務と役職による重責、売上の
立て直しに失敗。プチうつ状態になる。
約1年仕事に就けないほどの状況まで
追い込まれる経験をする。
30歳を機に飲食業に再参入。
和食チェーン店にて転職し、1年で
新規オープン店長に昇格。
社員研修トレーナーとして、店長を輩出。
ヘッドハンティングを受け、魚卸会社の
飲食部門へ転職。
経営企画室に配属。回転寿司、魚料理専門店、
新規オープン店舗の立ち上げに参画。
飲食チェーン店を数社にて実績を積み、
知人紹介にてマルチFCジーにて採用。
半年間の現場経験を経て、取締役に昇格。
東日本担当スーパーバイザー等、現場指導を行う。
退職後、独立準備期間を経て、
オフィス グランブルーを立ち上げ
現在に至る。
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