事業を行う際、重要なものとして、よく「ヒト・モノ・カネ」といわれております。
中小企業の皆様にとっても同様かと思いますが、なかでも「ヒト」について、ご苦労されているかと推測します。
何故か？
大企業ともなれば、部署ごとに特化した人材を育てればよく、例えば、経理部の「ヒト」が営業に特化する必要はありません。しかしながら、中小企業ともなれば、そうはいきません。一人の「ヒト」が、経理・労務・システム・総務等に特化して欲しいと願う事業主の皆様ばかりだと思いますが、そんな「スーパーマン」はなかなか見つかりません。また、仮に、雇用できたか育成できたとしてもヘッドハンティングされることもあるでしょうし、退社してしまう場合もあることでしょう。そうなると、任せていた「ヒト」が退職した後の後任者探しの労力の大きさも容易に推測できます。
私どもは、税理士・社会保険労務士・ファイナンシャルプランナー・システムエンジニア等を抱えた「ヒト・モノ・カネ」のスペシャリストの集合体であり、中小企業の事業主の皆様の「ヒト」であり、「スーパーマン」になりたいと考えております。
私どもは、継続して存在します。退社はいたしません。常に事業主様の右腕となり、「かゆい所に手が届く」サービスを、質を保ち、提供し続けること。
それが弊社の理念です。
